Đồng chí Nguyễn Đức Bình – Phó Bí thư Đảng uỷ, Chủ tịch UBND xã phát biểu chỉ đạo
Phát biểu chỉ đạo tại hội nghị, đồng chí Nguyễn Đức Bình – Phó Bí thư Đảng ủy, Chủ tịch UBND xã nhấn mạnh, chuyển đổi số là yêu cầu tất yếu trong công tác quản lý, điều hành hiện nay. Đối với xã Ứng Hòa, mặc dù địa bàn rộng, dân số đông, kinh tế chủ yếu dựa vào sản xuất nông nghiệp nên quá trình triển khai chuyển đổi số còn gặp nhiều khó khăn, song Đảng ủy, HĐND, UBND xã luôn xác định đây là nhiệm vụ trọng tâm, xuyên suốt nhằm nâng cao hiệu lực, hiệu quả hoạt động của bộ máy chính quyền, chất lượng phục vụ Nhân dân và tạo động lực cho phát triển kinh tế - xã hội.
Học viên tham dự tập huấn
Đồng chí Chủ tịch UBND xã cho biết, việc đưa vào vận hành Hệ thống quản trị thực thi nhiệm vụ và đánh giá cán bộ gắn với đo lường hiệu suất công việc theo phương pháp OKR/KPI sẽ góp phần đổi mới phương thức quản lý, điều hành, nâng cao trách nhiệm của từng cá nhân trong quá trình thực hiện nhiệm vụ được giao. Thông qua hội nghị tập huấn, cán bộ, công chức, viên chức và người lao động sẽ được hướng dẫn đầy đủ về quy trình sử dụng hệ thống; nắm vững nguyên tắc xây dựng mục tiêu, nhiệm vụ và các chỉ tiêu đánh giá; đồng thời thực hành các thao tác cập nhật, theo dõi, đánh giá và báo cáo kết quả thực hiện công việc trên môi trường số.
Đồng chí đề nghị các đại biểu tham dự tập huấn phát huy tinh thần trách nhiệm, nghiêm túc tiếp thu các nội dung được truyền đạt, tích cực trao đổi những vấn đề còn vướng mắc để thống nhất cách triển khai trong thực tế. Đây là nội dung liên quan trực tiếp đến công tác giao nhiệm vụ, theo dõi tiến độ, đánh giá kết quả thực hiện công việc cũng như việc đánh giá cán bộ, công chức, viên chức và người lao động trong thời gian tới.
Đồng chí Đào Thu Hương - báo cáo viên của Sở Khoa học và Công nghệ Hà Nội truyền đạt các nội dung và hướng dẫn sử dụng Hệ thống quản trị thực thi nhiệm vụ và đánh giá cán bộ gắn với đo lường hiệu suất công việc (OKR/KPI)
Tại hội nghị, đồng chí Đào Thu Hương - báo cáo viên của Sở Khoa học và Công nghệ Hà Nội đã trực tiếp giới thiệu tổng quan về Hệ thống quản trị thực thi nhiệm vụ và đánh giá cán bộ gắn với đo lường hiệu suất công việc (OKR/KPI); hướng dẫn phương pháp xây dựng mục tiêu, nhiệm vụ, chỉ tiêu công việc; thiết lập và theo dõi các chỉ số đánh giá hiệu quả công việc; đồng thời hướng dẫn quy trình vận hành, khai thác các tính năng của hệ thống.
Toàn cảnh hội nghị tập huấn
Bên cạnh nội dung lý thuyết, chương trình tập huấn tập trung vào phần thực hành. Các đại biểu được trực tiếp thao tác trên hệ thống với các nội dung như tạo và giao nhiệm vụ, cập nhật tiến độ thực hiện, theo dõi kết quả công việc, đánh giá hiệu suất và lập báo cáo. Những khó khăn, vướng mắc phát sinh trong quá trình sử dụng cũng được báo cáo viên giải đáp cụ thể, giúp cán bộ, công chức, viên chức và người lao động nâng cao kỹ năng sử dụng hệ thống, từng bước ứng dụng hiệu quả công nghệ số vào công tác quản lý, điều hành và thực hiện nhiệm vụ tại cơ quan, đơn vị./.